在2025年豪擲5.56億元完成回購(gòu)股份后，新和成實(shí)控人近期再度提議公司斥資3億至6億元回購(gòu)股份?！睹咳战?jīng)濟(jì)新聞》記者（以下簡(jiǎn)稱每經(jīng)記者）注意到，新和成去年回購(gòu)的股份大部分已經(jīng)用于公司第五期員工持股計(jì)劃，該計(jì)劃雖由控股股東按1:1比例提供借款支持，卻明確不設(shè)任何形式的收益兜底。

2025年已實(shí)施5.56億元股份回購(gòu)

新和成是一家主要從事?tīng)I(yíng)養(yǎng)品、香精香料、高分子材料、原料藥生產(chǎn)和銷售的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)。公司專注于精細(xì)化工，以“化工+”和“生物+”兩大核心技術(shù)平臺(tái)不斷發(fā)展各類功能性化學(xué)品，為全球100多個(gè)國(guó)家和地區(qū)的客戶提供產(chǎn)品和應(yīng)用解決方案。

2026年6月16日，新和成發(fā)布了關(guān)于實(shí)際控制人、董事長(zhǎng)提議回購(gòu)公司部分股份的提示性公告。該公告顯示，公司實(shí)際控制人、董事長(zhǎng)胡柏藩提議，公司通過(guò)集中競(jìng)價(jià)方式回購(gòu)部分公司股份，回購(gòu)股份的資金總額在3億元至6億元（具體以董事會(huì)審議通過(guò)的回購(gòu)股份方案為準(zhǔn)），并在未來(lái)適宜時(shí)機(jī)將前述回購(gòu)股份用于公司股權(quán)激勵(lì)或員工持股計(jì)劃。

每經(jīng)記者注意到，2025年4月8日，胡柏藩也曾提議新和成開展回購(gòu)計(jì)劃，回購(gòu)股份的資金總額也是3億元至6億元，回購(gòu)用途同樣是用于公司股權(quán)激勵(lì)或員工持股計(jì)劃。僅一周后（2025年4月15日），該提議就獲得公司董事會(huì)審議通過(guò)。2025年5月6日，新和成實(shí)施了首次回購(gòu)，2025年12月31日，公司完成回購(gòu)計(jì)劃，回購(gòu)公司股份數(shù)量為2459.2592萬(wàn)股（占公司總股本的0.8002%），成交總金額約為5.56億元（不含交易費(fèi)用），回購(gòu)均價(jià)約為22.61元/股。

截至2026年6月17日，新和成收盤價(jià)報(bào)28.50元，市值約為875.9億元。由此來(lái)看，新和成2025年回購(gòu)股份目前浮盈比例仍然有26%。不過(guò)，新和成2025年回購(gòu)的大部分股份已經(jīng)用于公司員工持股計(jì)劃。

控股股東為員工持股計(jì)劃持有人提供1:1配資

新和成第五期員工持股計(jì)劃顯示，該計(jì)劃設(shè)立時(shí)資金總額不超過(guò)5.223億元，總?cè)藬?shù)不超過(guò)605人。值得注意的是，新和成第五期員工持股計(jì)劃的股票來(lái)源為公司2025年回購(gòu)股份，而受讓價(jià)格為市場(chǎng)公允價(jià)格，控股股東還以其自有資金按1:1的配資倍數(shù)為持有人提供借款，且不存在其他第三方為員工參加持股計(jì)劃提供獎(jiǎng)勵(lì)、資助、補(bǔ)貼、兜底等安排。

新和成關(guān)于第五期員工持股計(jì)劃實(shí)施進(jìn)展的公告顯示，公司第五期員工持股計(jì)劃通過(guò)非交易過(guò)戶方式，受讓公司回購(gòu)股份數(shù)量為2145.431萬(wàn)股（占公司總股本的0.6981%），實(shí)際參與認(rèn)購(gòu)602人，實(shí)際繳納認(rèn)購(gòu)資金2.5949億元，控股股東新和成控股集團(tuán)有限公司配資借款金額為2.5949億元，第五期員工持股計(jì)劃資金總額為5.1898億元。

根據(jù)以上數(shù)據(jù)計(jì)算，新和成第五期員工持股計(jì)劃持有人受讓價(jià)格約為24.19元/股，較回購(gòu)股份均價(jià)高出約6.5%。新和成第五期員工持股計(jì)劃購(gòu)買股份于2026年1月26日完成過(guò)戶，隨后，公司股價(jià)出現(xiàn)大幅拉升，2026年3月12日，最高漲至39.39元。最近兩個(gè)月，新和成股價(jià)持續(xù)調(diào)整，截至2026年6月17日，公司第五期員工持股計(jì)劃仍然有約18%的浮盈。

公司第五期員工持股計(jì)劃引入了控股股東提供的1:1配資，但同時(shí)明確不設(shè)兜底條款。在杠桿效應(yīng)下，員工需自行承擔(dān)市場(chǎng)波動(dòng)帶來(lái)的本金損失風(fēng)險(xiǎn)。請(qǐng)問(wèn)公司如何從制度設(shè)計(jì)層面，在激勵(lì)員工的同時(shí)，切實(shí)保障參與職工的合法權(quán)益？每經(jīng)記者將此問(wèn)題發(fā)送至新和成證券部郵箱，但截至發(fā)稿，尚未收到回復(fù)。