北京
來(lái)源：市場(chǎng)資訊
（來(lái)源：馬鋼家園）
互學(xué)互鑒促提升 交流共話(huà)謀創(chuàng)新
為進(jìn)一步提升集團(tuán)職工創(chuàng)新工作室規(guī)范化運(yùn)作水平，強(qiáng)化工作室負(fù)責(zé)人及骨干隊(duì)伍履職能力，推動(dòng)職工創(chuàng)新成果高效轉(zhuǎn)化，近日，馬鋼集團(tuán)工會(huì)組織開(kāi)展創(chuàng)新工作室骨干參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)。集團(tuán)各創(chuàng)新工作室負(fù)責(zé)人、骨干成員，以及馬鋼有限、馬鋼礦業(yè)基層創(chuàng)新工作室負(fù)責(zé)人代表參加此次活動(dòng)。
本次活動(dòng)選取兩個(gè)標(biāo)桿創(chuàng)新工作室作為學(xué)習(xí)點(diǎn)位，參訪(fǎng)人員先后走進(jìn)馬鋼有限解文中創(chuàng)新工作室、馬鋼礦業(yè)林震源創(chuàng)新工作室開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)觀摩。兩位工作室負(fù)責(zé)人詳細(xì)介紹了陣地建設(shè)、日常管理、人才培養(yǎng)、課題攻關(guān)等工作開(kāi)展情況，并帶領(lǐng)大家實(shí)地參觀工匠基地、實(shí)訓(xùn)室。
解文中創(chuàng)新工作室立足鋼鐵生產(chǎn)主業(yè)，聚焦設(shè)備運(yùn)維、工序優(yōu)化破解現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)難題，形成崗位創(chuàng)新機(jī)制；林震源創(chuàng)新工作室深耕礦山領(lǐng)域，依托勞模引領(lǐng)作用，搭建師徒帶教體系，厚植青年職工創(chuàng)新土壤。座談交流中，參會(huì)人員圍繞工作室運(yùn)營(yíng)中遇到的創(chuàng)新項(xiàng)目選題、創(chuàng)新成果申報(bào)推廣、青年員工創(chuàng)新激勵(lì)、工作室長(zhǎng)效運(yùn)維等實(shí)際難題，展開(kāi)了深入探討，互相借鑒管理妙招與創(chuàng)新思路，思考自身工作室運(yùn)營(yíng)提升方向。
此次參觀交流以協(xié)同、互鑒的方式促進(jìn)了先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)內(nèi)部共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共同提升。下一步，馬鋼集團(tuán)工會(huì)將持續(xù)搭建職工創(chuàng)新工作交流平臺(tái)，以標(biāo)桿引領(lǐng)帶動(dòng)整體提升，持續(xù)激發(fā)一線(xiàn)職工創(chuàng)新活力，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展筑牢創(chuàng)新人才支撐。
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