近日，成都大學電子信息與電氣工程學院傳來捷報，2026屆電氣工程及其自動化專業(yè)69名應屆畢業(yè)生就業(yè)、升學成績單亮眼：34人考取國家電網(wǎng)、南方電網(wǎng)各省市縣供電公司，錄取占比近50%，高質(zhì)量就業(yè)率約80%。8人考取國內(nèi)外高校碩士研究生，其中2名學子被國內(nèi)“211”高校錄取，1名學子成功斬獲QS全球排名第26位世界名校悉尼大學研究生錄取通知書。專業(yè)其余優(yōu)秀畢業(yè)生簽約發(fā)電央企、頭部裝備制造企業(yè)、新能源上市企業(yè)等優(yōu)質(zhì)單位，整體就業(yè)層次、崗位匹配度實現(xiàn)穩(wěn)步攀升。

作為關乎國家能源安全和國民經(jīng)濟命脈的特大型國有重點骨干企業(yè)，國家電網(wǎng)實力雄厚、影響力廣泛，其招聘考試以高標準、嚴要求著稱，對考生的專業(yè)功底和綜合知識儲備要求頗高。考取電網(wǎng)國企的34名學子將分赴川渝、云貴、西藏、華北等多地電力系統(tǒng)，投身國家新型電力系統(tǒng)與“雙碳”能源建設。

這份高質(zhì)量就業(yè)成績單的背后，是學校、學院兩級協(xié)同發(fā)力，系統(tǒng)化落實立德樹人根本任務、縱深推進三全育人改革的豐碩成果。電子信息與電氣工程學院以培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人為育人目標，錨定新工科人才培養(yǎng)定位，緊扣能源行業(yè)轉型升級趨勢，持續(xù)修訂、優(yōu)化人才培養(yǎng)方案，將OBE成果導向教育理念全面融入課程教學、實訓實操、學業(yè)管理全鏈條，推動專業(yè)課教師、班主任、輔導員全員下沉育人一線。

學院構建起以學生為中心的“341”三全育人閉環(huán)運行體系，以職業(yè)生涯全周期指導為核心目標，從平臺支持、組織保障、個性化指導三大維度搭建立體化育人路徑：一是做實平臺支持，依托第二課堂科創(chuàng)工作室、樂學思享人文素養(yǎng)課堂、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心三大載體，兼顧專業(yè)科創(chuàng)能力培育與人文素養(yǎng)涵養(yǎng)；二是筑牢組織保障，依托多元化學生社團、各類學科競賽、學生組織日常指導、校企合作平臺四項抓手，以學科比拼、校企聯(lián)動、社團實踐夯實學生專業(yè)應用本領；三是落地個性化指導，聚焦困難學生、求職弱勢群體開展專項幫扶，精準化解學業(yè)與就業(yè)難題。整套育人機制形成“育人成效反哺育人優(yōu)化”的閉環(huán)，依據(jù)學生雙創(chuàng)水平、就業(yè)質(zhì)量、創(chuàng)業(yè)發(fā)展等育人成果動態(tài)調(diào)整育人舉措，持續(xù)迭代完善人才培養(yǎng)方案。

依托這套全鏈條育人架構，學院落地全周期就業(yè)幫扶：針對國家電網(wǎng)等央企招考，組建由專業(yè)骨干教師、往屆入職國網(wǎng)的優(yōu)秀校友構成的備考輔導團隊，常態(tài)化開展考點精講、模擬筆試、全真面試演練；升學備考階段開設考研專項集訓、名校校友經(jīng)驗分享會；同時常態(tài)化談心談話落實“一生一策”，全方位護航學生升學與求職。

多年深耕育人，厚植成才沃土。本屆畢業(yè)生的優(yōu)異去向，是學院人才培養(yǎng)質(zhì)量穩(wěn)步提升的直觀縮影。成都大學電子信息與電氣工程學院相關負責人表示，將繼續(xù)立足成都大學辦學定位，持續(xù)完善三全育人建設機制，深化產(chǎn)教融合與OBE教學改革，緊跟新能源、智慧電網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展浪潮，不斷優(yōu)化人才培養(yǎng)模式，持續(xù)為成渝地區(qū)乃至全國能源產(chǎn)業(yè)輸送更多專業(yè)扎實、素養(yǎng)過硬的電氣類高素質(zhì)應用型人才，以高質(zhì)量育人助推畢業(yè)生實現(xiàn)更高質(zhì)量、更充分就業(yè)。

紅星新聞記者 張佳琪

編輯 李鈺儀